|
|
Szczegółowe informacje o ofercie ESSENTIS.
Szkolenia otwarte i zamknięte:
Agnieszka Mruczyńska-Gmurek
manager ds. sprzedaży i organizacji szkoleń
tel. 22 353 25 11, 782 181 424, 22 216 96 19
e-mail: agnieszka.gmurek(małpa)essentis.pl
właścicielem marki ESSENTIS – szkolenia marketingowe jest:
Wydawnictwo Marketing w Praktyce
ul. Sady Żoliborskie 13/16, 01-772 Warszawa
NIP 521 181 57 82
Prezes Wydawnictwa
Zdzisław Kraśnicki
tel. 22 353 25 11
kom. 603 68 36 36
e-mail: zdzislaw.krasnicki(małpa)essentis.pl
ESSENTIS jest marką zbudowaną na ponad 12-letnim dorobku
cenionego w branży marketingowej miesięcznika
„Marketing w Praktyce” i na bieżąco z nim współpracuje.
Miejsce szkoleń ESSENTIS
– nowoczesny biurowiec
INTRACO przy ul. Stawki 2,
usytuowany w północnej części
Śródmieścia w bezpośrednim
sąsiedztwie stacji metra.
Stanowisko ESSENTIS usytuowane jest po prawej stronie recepcji.
Tutaj uczestnicy szkoleń rejestrują się i odbierają karty wstępu.
Nowoczesne sale szkoleniowe znajdują się na 38. piętrze biurowca.
Za oknami – piękna panorama Warszawy.
Wyświetl większą mapę
Lokalizacja biurowca INTRACO ma wiele atutów – położenie w centrum
miasta i bezpośrednie sąsiedztwo stacji metra Warszawa – Dworzec
Gdański powoduje, że łatwo dotrzeć do tego miejsca środkami
komunikacji miejskiej, jak i samochodem – w biurowcu znajduje się
podziemny parking.
Bilet normalny komunikacji miejskiej (metro, autobus, tramwaj)
kosztuje 2,80 zł. Orientacyjny koszt taksówki (z korporacji na telefon)
na trasie Dworzec Warszawa Centralna – INTRACO wynosi około
20,00 zł.
szkolenie: Public relations i budowanie wizerunku wewnątrz firmy.Zamów Lokalizacja Termin najbliższego szkolenia, miejsce i cena (-) 2010 Każdą klęskę próbowałem zawsze zmienić w okazję. John D. Rockefeller Wbrew powszechnym opiniom, niezadowolony pracownik może przysporzyć firmie więcej problemów niż niezadowolony klient. Dlatego coraz częściej do zadań działu PR włączony zostaje PR wewnętrzny. Jego celem jest zbudowanie pozytywnego wizerunku i zaangażowania wewnątrz organizacji. Pracownicy powinni odczuwać, że każdy z nich indywidualnie przyczynia się do dobrego funkcjonowania i rozwoju swej organizacji. Jest to możliwe tylko wtedy, gdy szefostwo firmy, również poprzez komórki PR, dzieli się z nimi właściwymi informacjami i pokazuje kierunek, w którym firma podąża. Poczucie przywiązania wywołuje zaangażowanie, ono zaś przekłada się na wzrost wartości marki. Rozwój umiejętności:
Narzędzia ułatwiające przyswajanie wiedzy:
Public relations i budowanie wizerunku wewnątrz firmy. |
© 2009 ESSENTIS szkolenia marketingowe
szkolenia@essentis.pl | tel. 22 353 25 11, fax 22 435 51 21